我們擅長商業(yè)策略與用戶體驗的完美結合。
歡迎瀏覽我們的案例。
自從馬斯克入主推特開始，他便開始了聲勢浩大的裁員運動，并承諾所有被遣散的員工都將得到 3 個月工資的遣散費作為補償。
但在今天，當部分前推特員工經(jīng)歷 2 個月漫長等待，終于收到正式遣散協(xié)議后卻發(fā)現(xiàn)，馬斯克此前的承諾成了空談。
近日，大量前 Twitter 員工收到了來自"twitterseparation@cptgroup.com"的郵件，該郵件將人們引向 CPT 集團運營的一個網(wǎng)站，以獲取完整的離職協(xié)議。
遣散協(xié)議中指出，他們將不能夠參與到任何針對公司的訴訟或大規(guī)模仲裁、不得公開或向媒體談論推特，以獲得一個月工資的遣散費。
對此，有收到遣散協(xié)議的用戶表示，自己決定不簽字，而是參與已經(jīng)提交或正在進行的幾項訴訟之一，這些訴訟涉及馬斯克被指控違反有關員工福利和離職的合并協(xié)議。
值得一提的是，與推特相比，其他在 2022 年大規(guī)模裁員的大型科技企業(yè)，在遣散費上都毫不吝嗇。
其中，Meta 為所有在 11 月大裁員中被遣散的員工提供了 6 個月的遣散費，而 Snap 在 8 月份的裁員中，則為員工提供了 4 個月的遣散費。
?。?a href="http://www.fldhotel.com">碼上科技）
